Au
cours des années, les divers chefs de file du monde des affaires ont
présenté leurs observations sur leur réussite personnelle qui était
attribuée à leur leadership ou en ayant des coûts d’opération
inférieurs que la concurrence ou à être libre de toutes dettes.
Notre fondateur, Peter Swire, a énoncé :
«Je
peux obtenir le plus fort calibre de leaders reconnus pour gérer
notre entreprise. Je ne peux acquérir la meilleure technologie que
l'argent peut acheter pour obtenir le coût de transformation le plus
bas dans le monde. Je peux obtenir des sources sans fin de capital à
prix réduit pour financer la croissance de GreenSafe. Cependant,
ceci ne signifie rien à moins que vous avez des hommes et des femmes
motivés pour tout exécuter ces éléments collectivement ».
À
GreenSafe, nous n'employons que des gens qui sont à la recherche
d'une carrière à long terme - une vocation - plutôt que d'un emploi
simplement pour payer les factures.
Comme notre logo l’énonce « faire de ce monde un meilleur endroit -
un appareil à la fois » sonnera vrai pour chaque membre de la
famille de GreenSafe.
Oui,
il va de soi que nous allons payer un salaire concurrentiels avec
des avantages et une participation aux bénéfices.
Nous encouragerons l'excellence pour
chaque membre de l'équipe de GreenSafe. Cet objectif sera
atteint grâce à un processus rigoureux de sélection pour obtenir les
meilleurs gens dans la famille GreenSafe. Une de nos
caractéristiques sera la formation sur place en usine pour la santé
et la sécurité, la manutention, l'environnement, gestion du temps et
ainsi de suite, de sorte que nous puissions s’ajuster à un marché
changeant. GreenSafe encourage la formation continue en remboursant
les coûts de scolarité pour la réussite des cours qui aident
l'employé à mieux comprendre
nos activités d’affaire.
Structure Organisationnelle
Nos actionnaires
GreenSafe Demanufacturing Inc. a été incorporé le 31 octobre 2008
sous une charte fédérale.
Comme entité à charte fédérale, GreenSafe peut se développer à
travers le
En
tant que société privée, il n'est pas nécessaire pour GreenSafe de
produire et de divulguer ses états financiers, plans d'affaires ou
d'autres données de propriété industrielle.
GreenSafe est autorisé à émettre un nombre illimité d'actions
ordinaires de catégorie A sans valeur nominale et un nombre illimité
d'actions privilégiées de catégorie B pouvant être émises en série,
sans valeur nominale.
Nos Directeurs
Les
intérêts des actionnaires sont représentés par un conseil
d'administration qui entièrement constitué de citoyens canadiens.
Notre charte fédérale autorise un minimum d'un directeur et d'un
maximum de cinq. À l'heure actuelle, GreenSafe compte trois
directeurs.
Notre équipe de gestion senior
La
gestion de la compagnie est confiée à une équipe de directeurs
chevronnés.
La
compagnie emploie une structure organisationnelle fonctionnelle, car
c'est la méthode de gouvernance la plus appropriée. Il est le plus
productif et possède moins couches administratives que d'autres
méthodes.
Pour une meilleure description du rôle de la direction ainsi que
leurs membres, cliquez ici SVP.
Postes prochainement
disponibles
GreenSafe prévoit de remplir ces postes au sein de la direction au
cours du mois
novembre:
- Technicien en instrumentation
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Position présentement disponible